ALGEMENE VOORWAARDEN FitzMe Company BV

 

Algemene Voorwaarden zijn van toepassing op FitzMe Company BV (27226039) gevestigd aan Ringbaan West 236 te Tilburg, hierna te noemen: FitzMe Company.

 

Art. 1. Toepasselijkheid.

1.1 Deze Algemene Voorwaarden zijn van toepassing op alle offertes, opdrachtbevestigingen en overeenkomsten strekkende tot de ontwikkeling en levering van goederen of diensten ten behoeve van een derde, door FitzMe Company, te verrichten tegen bij nacalculatie of vaste prijs te bepalen vergoedingen. Aan afwijkingen van deze Algemene Voorwaarden of van standaard voorwaarden van opdrachtgever is FitzMe Company slechts gebonden voor zover zulks uitdrukkelijk schriftelijk is overeengekomen.

 

Art. 2. Offertes en Overeenkomsten.

 

Art. 3. Wijzigingen in de opdracht.

 

Art. 4. Veiligheid.

 

Art. 5. Geheimhouding.

 

Art. 6. Communicatie.

 

Art. 7. Medewerking van Opdrachtgever en derden.

 

Art. 8. Overdraagbaarheid.

 

Art. 9. Prijzen, verantwoording en facturen.

 

Art. 10. Annulering

Onder annulering wordt voor het oogmerk van deze bepaling verstaan de mogelijkheid voor Opdrachtgever om zonder dat sprake is van enige tekortkoming aan de zijde van FitzMe Company zich toch van de overeenkomst te bevrijden.

Annuleringsregeling gezondheidsonderzoeken / PMO’s.

Annuleringsregeling overige dienstverlening (zoalsa. trainingen, workshops, webinars, coaching en andere diensten)

 

   Art. 11. Verplaatsing data of locatie

Verplaatsing gezondheidsonderzoeken / PMO’s

Verplaatsing overige dienstverlening  (zoals bijvoorbeeld trainingen, workshops, coaching, losse testdagen en overige dienstverlening

 

Art. 12. Betalingsvoorwaarden.

12.1.1. Deze voorwaarden gelden niet voor gezondheidsonderzoeken/ PMO’s. Voor dit type dienstverlening geldt dat FitzMe Company Company altijd zijn coaches inplant en factureert per dagdeel, ook als het dagdeel niet volledig gevuld is met deelnemers.

 

Art. 13. Rechten van industriële of intellectuele eigendom.

 

Art. 14. Aansprakelijkheid.

 

Art. 15 Geen indienstneming van de werknemer van de ander.

 

Art. 16 Duur en beëindiging.

Art. 17 Gehele overeenkomst.

 

Art. 18 Geschillen, toepasselijk recht, bevoegde rechter.

 

Art. 19 Wijzigingen.